COORDENADOR DE SAME - HOSP.CENTRO
Tipo de vaga: Banco de talentos
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Inspecionar o trabalho de escrituração dos andares, realizando mudanças de fluxo, quando necessário; verificar os arquivos, o faturamento de internados e as estatísticas, para que haja a devida cobrança de faturamento; realizar o controle de prontuários, verificando quais não se encontra no setor, providenciando a sua devida devolução, para que não haja extravio da documentação médica.
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar e controlar os setores de arquivo, escrituração e internação, providenciando medidas e soluções para as pendências das áreas, a fim de evitar divergências em prontuários ou em documentação de pacientes;
- Inspecionar o trabalho de escrituração dos andares, realizando mudanças de fluxo, quando necessário, a fim de agilizar e facilitar o processo de escrituração, para que a documentação esteja sempre atualizada e fiel à realidade;
- Inspecionar o Setor de SAME, verificando os arquivos, o faturamento de internados e as estatísticas, para que haja a devida cobrança de faturamento e a contribuição nos programas de qualidade, informando custos e outros estudos;
- Realizar o controle de prontuários, verificando quais não se encontra no setor, providenciando a sua devida devolução, para que não haja extravio da documentação médica;
- Controlar os prontuários enviados e devolvidos do faturamento externo, a fim de evitar que pacientes passem em consulta médica, sem o prontuário médico;
- Redigir e encaminhar memorandos para a Divisão Administrativa, notificando-a sempre que necessário;
- Conferir a estatística mensalmente e encaminha-la a Diretoria da Instituição para serem analisadas e que possam contribuir com o avanço e planejamento da Instituição;
- Realizar as demais atividades da função.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior em Administração ou áreas afins;
- Necessário experiência na área;
- Necessário experiência em gestão de pessoas.
Quem Somos
A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.
A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.
Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.
Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.
Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência.
A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.
Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.
MISSÃO
Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.
VISÃO
Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.
VALORES
- Capacitação
- Compromisso social
- Confiabilidade
- Empreendedorismo
- Equidade
- Ética
- Humanização
- Qualidade
- Sustentabilidade ecológica, econômica e social
- Tradição
- Transparência
Consulte nosso regulamento de seleção e contratação de pessoal em: https://hgp.spdmafiliadas.org.br/wp-content/uploads/sites/13/2018/09/Regulamento-de-Recrutamento-e-Selec%CC%A7a%CC%83o-de-Pessoal-1-2.pdf
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